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成为HR高手必修26门课程

校长yo 发表于 2021-5-23 10:06:03|来自:中国 | 显示全部楼层 |阅读模式
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hr是公司一个重要的职位。比如招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动等。现代则主要通过人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬管理、劳动关系管理六大模块实现企业管理。

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顺其自然533 发表于 2021-5-23 17:08:48|来自:中国 | 显示全部楼层
我路过..谢谢分享!
蔷薇 发表于 2021-5-23 19:46:47|来自:中国 | 显示全部楼层
支持一下啦
布留情695 发表于 2021-5-23 22:35:04|来自:中国 | 显示全部楼层
找到好贴不容易学习了,谢谢分享支持一下啦帮帮顶顶!不错不错
梦百千 发表于 2021-5-24 03:58:26|来自:中国 | 显示全部楼层
谢谢楼主!不错不错
溟鲲 发表于 2021-5-24 09:29:16|来自:中国 | 显示全部楼层
看帖回帖是美德!我是来刷分的
xiaotao321 发表于 2021-5-24 17:23:38|来自:中国 | 显示全部楼层
帮你顶下哈!我是个凑数的
363439994 发表于 2021-8-11 21:49:29|来自:中国 | 显示全部楼层
沙发!沙发!沙发!沙发!
wuyuecncom 发表于 2021-11-25 22:02:14|来自:中国 | 显示全部楼层
我路过..相当不错学习了,不错沙发!沙发!
莲子 发表于 2022-6-11 16:54:19|来自:中国 | 显示全部楼层
弱弱的冒个泡!
悠然网络 发表于 2022-7-14 17:00:16|来自:中国 | 显示全部楼层
谢谢分享!不错不错

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